不愧是“金饭碗” 很多人想进去重新开始涨工资
这个社会的职业很多，每个人的定位都不一样。性格不同的人往往适合不同的工作类型。在所有的工作中，有些工作在人们眼里是很好的，比如事业单位，公务员，国企等等。这些工作不仅收入不错，各方面福利待遇也不错。过去，教师作为一个受人尊敬的职业，在社会上享有很高的声誉，但长期以来，教师的工资并不是很高，这使得一些教师失去了兴趣，几年后选择辞职。
但现在国家开始重视对从事教育的人员的福利待遇，这真的是一个“金饭碗”。很多人头破血流想进去，现在又要开始涨工资了。国家现在规定，教师的工资要提高到公务员的水平，不能低于公务员。教师的工资将来会上涨。
国家重视教育产业
一个国家要想实现高速发展，必须是人才丰富的国家，人才的来源与一个国家的教育资源有很大的关系。一个重视教育的国家，国力不差，所以能培养出很多优秀的人才，其中教师的作用很大。教师是一个国家的重要资源，为国家带来一代又一代的人才，但是教师的辛勤劳动却得不到相应的回报，这当然让一些教师对自己的工作不满意。
让教师的工资跟得上，也有利于调动教师的工作积极性，让教师发挥所长，对学生更加负责。从长远来看，也有利于国家的长远发展。其实国内有一种现象是老师私底下给学生补课，这其实在一定程度上反映了老师本身工资低。
想参加考试的教师人数将会增加
目前国内想考教师资格证的人数是有限制的。首先，教育程度会有限制。据了解，想取得小学以上教师资格证的，需要大专以上学历。其次，一个人是否适合当老师也会有相应的面试环节，需要现场讲解和讲课。
随着国家对教师行业待遇的相应提高，开始申请教师资格证或想获得教师编制的人数也会相应增加。而且老师的福利确实比较充裕，学生双休，所以老师也双休，学生放暑假或者放寒假，老师也会享受这样的假期。有的老师为了假期能闲下来，有一些课外辅导班培训，这也是老师的额外收入。
我怕曾经的铁饭碗在国家的扶持下变成金饭碗。教师作为社会上受人尊敬的职业，应该得到各方面的待遇与之相匹配。其实，提高教师工资也是为了激发教师的教学积极性，让大家更好地做好本职工作。教师在许多家庭命运的改变中起着很大的作用。老师把自己的知识传授给学生，积极带动学生学习和监督。这是老师的指责。
有些班主任其实很辛苦，尤其是中学的。学生需要在晚上学习，所以班主任也需要陪他们到最后。当然，老师都有自己的课桌，有时候可以去办公室休息一下。有的高中晚自习持续到10点，所以班主任也需要陪他们到10点，所以日复一日，年复一年。有些班主任真的对学生负责，愿意和他们在一起。这样负责任的老师怎么能亏待他们？事实上，任何工作的收入与其工作的强度和强度成正比。中国的土地从来不缺人才，缺的是发现人才的洞察力，而教师就是扮演这样的角色。
参考：金融网络